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« Didier Drogba est quelqu’un de très agréable à vivre », Gabrielle Lemaire

Drogba et sa femme Lemaire

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Gabrielle Lemaire, la nouvelle partenaire de Didier Drogba, vit des jours heureux à ses côtés. Autrefois très discret, l’ex-footballeur ivoirien a évolué grâce à cette relation. Aujourd’hui, Didier Drogba se montre sous un nouveau jour, plus ouvert et épanoui.

Gabrielle Lemaire, la nouvelle compagne du célèbre ancien joueur de Chelsea, n’hésite pas à partager des détails de leur vie commune. Récemment, elle a relaté leur première rencontre et évoqué l’évolution de Didier Drogba, soulignant l’effet positif qu’elle a eu sur lui.

Elle a expliqué que Didier Drogba était une personne peu démonstrative. Toutefois, ce trait de caractère ne l’a pas empêchée de tomber amoureuse de lui et de vivre aujourd’hui un amour parfait ensemble.

« Didier Drogba est quelqu’un de très agréable à vivre, de très joyeux et de très communicatif, ce qui n’était pas le cas au départ. Je ne sais pas si c’est l’exercice que nous avons fait au début qui a encouragé cela, mais c’est quelqu’un qui dit ce qu’il pense. Il n’y a pas d’hypocrisie avec lui, on gagne du temps’’, dit-elle.

Elle continue en ajoutant: « J’ai envie de dire que c’est quelqu’un de vivant et d’agréable à vivre, franchement. En tant que partenaire de vie, c’est un homme très rassurant. Peu importe ce qui va se passer, il sera toujours là. C’est quelqu’un de loyal et de vrai. Je me sens vraiment rassurée avec lui. C’est un véritable ange, un coup de cœur, une intelligence affinée et un charme qui ne laisse indifférent’’.

D’ailleurs, l’ancien ballon d’Or africain n’a pas hésité aussi à lancer des fleurs à sa femme qui lui a permis d’être un homme nouveau en quelque sorte. « Aujourd’hui, j’ai la chance d’être tous les jours dans les bureaux de ma femme, qui me reçoit en tant que jeune entrepreneur et j’apprends au quotidien à ses côtés le management par exemple. Ça, c’est une valeur de l’entrepreneur qui est très importante. En tant que sportif, souvent, on met beaucoup d’émotions, de dynamisme lorsqu’on s’exprime. Souvent, ça montre très haut en termes d’exigence, c’est une forme de management basée sur l’émotion. Tandis que dans le monde de l’entreprise, c’est beaucoup de calme, de recul, de connaissances, car il faut connaître son employé, son partenaire, il faut savoir le prendre’’, avance-t-il. 

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